Soft skill mungkin selalu dianggap tidak lebih penting daripada hard skill. Meskipun ungkapan ini mungkin benar dalam beberapa kasus tetapi soft skill tetap menjadi suatu hal sangat berpengaruh di tempat kerja, karena soft skill dapat mencakup hal-hal seperti pemecahan masalah, komunikasi, dan kerja tim. Inilah alasan mengapa soft skill sama pentingnya dengan hard skill dan…
Dalam bisnis, salah satu alat terpenting untuk mengukur kesuksesan adalah menetapkan tujuan dan hasil utama (Objectives and Key Results). Metode ini memberikan cara yang jelas untuk mengukur perkembangan dan memastikan bahwa setiap orang di perusahaan bekerja menuju tujuan yang sama. Ada banyak cara berbeda untuk mengatur metode OKR, tetapi intinya adalah untuk menetapkan tujuan yang…
Selama ini strategi pembelajaran yang populer di Indonesia adalah pembelajaran berbasis kelas tradisional (klasik) dengan menggunakan metode ceramah. Mereka duduk di kelas, mendengarkan ceramah guru dan mencatat. Namun kini, ada bentuk pembelajaran baru yang disebut blended learning, tapi apa sebenarnya blended learning itu? Yuk kita cari tahu diartikel ini apa itu blended learning, model blended…
Banyak orang berpikir bahwa setelah mendapatkan pekerjaan, mereka selesai belajar. Namun, bisa dibilang ini tidak benar, sebagai karyawan kita harus lebih meningkatkan keterampilan agar terus bisa berkembang dalam bekerja. Ada banyak jenis pelatihan yang dapat dilakukan karyawan untuk meningkatkan keterampilan mereka, salah satunya adalah pelatihan di luar pekerjaan atau off the job training. Pelatihan di…
Ketika orang berbicara tentang keseimbangan kehidupan kerja, mereka biasanya fokus pada bagian kehidupan. Tapi bagaimana dengan bagian pekerjaan? Jangan lupakan itu! Cara untuk memiliki keseimbangan kehidupan kerja yang baik adalah dengan fokus bekerja pada pekerjaan Anda saat ini. “Whenever you want to achieve something, keep your eyes open, concentrate and make sure you know exactly…
Manfaat media sosial untuk bisnis yaitu sebagai alat yang menawarkan berbagai peluang bisnis untuk terhubung dengan pelanggan dan mempromosikan produk. Platform ini memungkinkan bisnis untuk berbagi konten, membuat atau bergabung dalam percakapan, dan membangun hubungan dengan pelanggan. Selain itu, platform media sosial dapat membantu bisnis melacak keberhasilan upaya pemasaran mereka dan memahami jenis konten apa…
People analytics merupakan proses memahami orang dan interaksi mereka dengan perusahaan atau organisasi. People analytics dapat digunakan untuk meningkatkan layanan pelanggan, memahami produktivitas karyawan, dan membuat keputusan pemasaran yang lebih tepat. Analisis ini dapat menggunakan berbagai metode, seperti survei, wawancara, dan data tracking. Tren dalam people analytics termasuk meningkatnya penggunaan big data dan semakin pentingnya…
Social Intelligence adalah kemampuan untuk menyadari, memahami, dan mengelola interaksi dengan orang lain. Ini merupakan keterampilan penting bagi orang-orang di semua lapisan masyarakat, terumasuk untuk kesuksesan karier, membangun hubungan, memahami orang lain dengan lebih baik, dan meningkatkan komunikasi. Dalam hal ini manusia adalah makhluk sosial, kita diharuskan berinteraksi dengan orang lain yang dapat dimulai dari…
Berpikir analisis adalah proses kognitif yang memungkinkan orang untuk memecah masalah kompleks menjadi beberapa komponen, kemudian menganalisis dan mengevaluasi komponen tersebut. Hal ini penting untuk pemecahan masalah, pengambilan keputusan, dan kreativitas. Pemikir analitis mampu mengambil informasi dan menggunakannya untuk mengembangkan argumen logis, melihat hubungan antara elemen yang berbeda, dan memahami skenario yang kompleks. Analisis dapat…
Open space office menjadi semakin populer dalam beberapa tahun terakhir. Hal ini karena kantor open space memungkinkan lingkungan kerja yang lebih santai dan kolaboratif. Kantor open space sering dipandang sebagai cara yang lebih efisien untuk bekerja, serta memberikan manfaat seperti peningkatan kreativitas dan produktivitas. Apa itu Open Space Office? Open space office atau yang kadang…